Estudo realizado pela consultoria internacional Great Place to Work sobre as "Melhores Empresas para Trabalhar - Brasil", mostrou que a participação das mulheres nas empresas aumentou.
Em 2007, as mulheres ocupavam 44% das vagas, sendo que 32% dessas profissionais atuavam em cargos de liderança dentro das melhores empresas do país - há dez anos (1997) esse número era de apenas 11%.
A ascensão das mulheres no ambiente corporativo vêm crescendo de forma gradual e consistente. A pesquisa ainda mostra a crescente ocupação feminina, 38% em 2006, dos quais 31% equivalentes a postos de chefia.
A edição 2008 da pesquisa "Melhores Empresas para Trabalhar - Estados Unidos", apontou 49% de participação de mulheres nas 100 melhores empresas norte-americanas, 42% ocupando posições estratégicas e, em 38% representam a maioria dos funcionários dentro das empresas.
No México, a consultoria Great Place to Work aponta 41% de participação feminina nas melhores empresas durante o ano passado, 31% ocupam cargos de gerencia, e apenas 16% cargos de direção.
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